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新しい リーダーシップ を導入する時代へ:アパレルブランドのトップが次々と退任

新しい リーダーシップ を導入する時代へ:アパレルブランドのトップが次々と退任

アイリーンフィッシャー(Eileen Fisher)、ライブリー(Lively)、Gap(ギャップ)、アンダーアーマー(Under Armour)など、数多くのアパレルブランドのトップエグゼクティブたちがこの2カ月で次々と退任している。自身の名前を冠したブランドを1980年代から経営してきたアイリーン・フィッシャー氏の引退のように、平和的で長期的な計画による移行もあれば、Gapのソニア・シンガル氏やザ・リアルリアル(The RealReal)のジュリー・ウェインライト氏の突然の退任のように、唐突なケースもある。いずれにしても、パンデミック、不況、多様性や人種的公正をめぐる危機、気候変動のさらなる脅威などが業界に大きな変化をもたらし、ブランドが新しい解決策を模索するなかで、新たな血がこの業界を引き継いでいくための機が熟したといえる。新たな時代に向け、適切なリーダーへのスムースな移行を目指す