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生産性 に対する不安は経済的・精神的な影響を与えうる。解決策は「評価してもらうこと」

生産性 に対する不安は経済的・精神的な影響を与えうる。解決策は「評価してもらうこと」

生産性に対する不安は、職場と従業員にとってますます大きな問題となっている。従業員の10人中8人以上がその不安を経験しており、そのうちの3分の1近くが週に何度もそのような不安に悩まされているという。