管理職にならない選択が「普通」に？「責任の重圧」「年収減の可能性も」…“なりたくない”リアルな理由とは

近年「管理職になりたくない」と考える人が増えています。その理由は、責任の重さや仕事量の増加、ワーク・ライフ・バランスへの影響など、さまざまです。