2025年4月と10月に、育児・介護休業法が大きく変わる。対象となるのは、小さな子どもを育てながら働く親たちや、家族の介護に直面する可能性のある現役世代だ。改正内容は合計で11項目にのぼり、まずは4月1日に9項目が施行、続く10月1日に残りの2項目が施行予定である。
男性でも育休を取得しやすく！ 他にも変更点多数の「育児・介護休業法」改正丸わかり
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2025年4月と10月に、育児・介護休業法が大きく変わる。対象となるのは、小さな子どもを育てながら働く親たちや、家族の介護に直面する可能性のある現役世代だ。改正内容は合計で11項目にのぼり、まずは4月1日に9項目が施行、続く10月1日に残りの2項目が施行予定である。